為進一步做實做細轉業軍官安置“后半篇”文章，南陽市退役軍人事務局堅持以退役軍人為本，切實當好退役軍人“娘家人”，為使轉業軍官更暖心、更舒心地到新單位報到，結合轉業軍官的實際，主動作為，聯合轉業軍官原部隊，變“送崗到人”為“送人到崗”，實施轉業軍官安置工作全過程跟蹤服務，助力轉業軍官順利“二次轉身”，激發“退役不褪色”積極參與省域副中心城市建設的豪情和熱情，促進轉業軍官迅速實現角色轉變。

在交接過程中，市退役軍人事務局向接收單位詳細介紹了轉業軍官的基本情況、專業特長，囑托接收單位對轉業軍官給予更多時間、更多寬容、更多幫助，讓他們盡快融入適應新的工作，并與接收單位進行了“個人檔案交接、思想情況交接、能力特長交接、待安置期間的適應性情況及表現情況交接”。接收單位也表示，轉業軍官作風正、執行力強，轉業軍官的到來為單位的發展注入了新的力量，希望以后可以多多安置。

通過在轉業軍官安置中開展“送人到崗”活動，轉業軍官紛紛表示，南陽市轉業軍官安置工作不僅崗位安置得稱心如意，后續工作做得也是又實又細，切實把轉業軍官安置工作做到了他們的心坎上，在新的崗位上，一定會牢記囑托，把軍隊里的優良作風帶入新崗位，再接再厲，為接收單位的發展貢獻力量。下一步，南陽市退役軍人事務局將定期采用電話回訪、實地走訪、座談了解等方式，繼續保持與安置單位協力合作，進一步延伸安置工作服務鏈，關注和了解轉業軍官的工作情況，更好地為轉業軍官在新的崗位實現人生價值“護航續航”。