為進一步做實做細轉業軍官安置“后半篇”文章,南陽市退役軍人事務局堅持以退役軍人為本,切實當好退役軍人“娘家人”,為使轉業軍官更暖心、更舒心地到新單位報到,結合轉業軍官的實際,主動作為,聯合轉業軍官原部隊,變“送崗到人”為“送人到崗”,實施轉業軍官安置工作全過程跟蹤服務,助力轉業軍官順利“二次轉身”,激發“退役不褪色”積極參與省域副中心城市建設的豪情和熱情,促進轉業軍官迅速實現角色轉變。
在交接過程中,市退役軍人事務局向接收單位詳細介紹了轉業軍官的基本情況、專業特長,囑托接收單位對轉業軍官給予更多時間、更多寬容、更多幫助,讓他們盡快融入適應新的工作,并與接收單位進行了“個人檔案交接、思想情況交接、能力特長交接、待安置期間的適應性情況及表現情況交接”。接收單位也表示,轉業軍官作風正、執行力強,轉業軍官的到來為單位的發展注入了新的力量,希望以后可以多多安置。
通過在轉業軍官安置中開展“送人到崗”活動,轉業軍官紛紛表示,南陽市轉業軍官安置工作不僅崗位安置得稱心如意,后續工作做得也是又實又細,切實把轉業軍官安置工作做到了他們的心坎上,在新的崗位上,一定會牢記囑托,把軍隊里的優良作風帶入新崗位,再接再厲,為接收單位的發展貢獻力量。下一步,南陽市退役軍人事務局將定期采用電話回訪、實地走訪、座談了解等方式,繼續保持與安置單位協力合作,進一步延伸安置工作服務鏈,關注和了解轉業軍官的工作情況,更好地為轉業軍官在新的崗位實現人生價值“護航續航”。
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