市民政局組織各縣(市、區)民政部門對本行政區域內市屬、縣屬、區屬國企改制后生活困難職工進行全面入戶走訪,摸底排查,制定全市困難職工救助信息臺賬,分類施救,建立長效保障。
一是對符合低保、特困等社會救助政策的困難職工,實現應保盡保、應兜盡兜;對不符合低保等救助條件的,加強動態監測。
二是對出現臨時性生活困難的職工,可視情況先行給予臨時救助、政福保、政康保救助,之后依規納入相應保障范圍。
三是困難職工存在醫療、教育、住房、就業等困難的,及時與相關部門對接,協助相關部門進行救助。
四是健全主動發現機制,將困難職工納入監測范圍,發現符合救助條件的,民政部門主動對接,協助辦理相關手續,及時納入相應救助范圍。
五是加強動態管理,鄉鎮(街道)人民政府通過定期核查或根據村(居)民委員會主動發現,享受社會救助待遇的困難職工家庭的成員狀況、收入狀況、財產狀況發生變化的,鄉鎮(街道)人民政府根據變化情況,作出增發、減發或者停發社會救助保障金的決定。
截至目前,共排查困難職工6419人,排查前已納入低保、特困等救助困難職工2501人,排查后符合救助條件納入160人。
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