為持續優化營商環境，助力企業發展，根據區“1+3+N”服務企業專項工作方案的要求，5月27日宛城區人社局組織人社系統涉企部門，在區紀委監委派駐區委組織部紀檢監察組相關同志的帶領下，前往新華街道經濟總部港開展“惠企政策進企業宣講”活動。

宣講活動前，人社局服務企業工作專班梳理匯總成人社涉企政策清單統計表，就各項惠企政策的內容、申報材料、時間節點、工作責任人進行了明確和要求。活動現場，各單位和各股室主要負責同志就就業創業補貼、人才引進、援企穩崗政策、職稱申報評定、小額貸款等業務向參會企業代表進行了詳細的解讀和宣講，在現場對企業代表的提問進行答疑解惑。干貨滿滿的政策宣講、一對一的咨詢解答，企業代表紛紛表示，通過此次政策宣講，對各項惠企政策有了更加深入和全面地了解，對企業的發展起到了實實在在的好處。

今年以來，宛城區人社局聚焦企業需求，在穩經濟、擴就業上下大力氣真功夫，通過落實各項惠企政策、加大資金支持補貼力度、開展技能培訓等工作，助力企業健康發展和營商環境的持續優化。在推進各項惠企政策過程中，各股室和各單位堅持依法依規、便捷高效、熱情周到的服務原則，確保各項惠企政策落實到位、各類資金補貼到位，解決了企業一系列的后顧之憂，為轄區各類市場主體減輕負擔、降低風險，破解資金、人才等難題提供了政策支持。

下一步，宛城區人社局將持續緊盯企業“急難愁盼”的發展難題，主動對接、精準直達，一以貫之地為企業提供最優質、最便捷、最高效的人社服務，當好企業的“金牌店小二”，以實實在在的工作舉措為助力企業紓困解難、降本增效，全力克服疫情形勢下帶來的不利影響，推動各類市場主體更好發展、營商環境持續優化。