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南陽市人力資源和社會保障局:第一時間傳達貫徹全市“觀念能力作風建設年”活動推進會議精神

決不能讓“人民至上”成為一句口號。2月23日,在全市“觀念能力作風建設年”活動推進會議后,市人社局第一時間召開黨組(擴大)會議,傳達貫徹全市“觀念能力作風建設年”活動推進會

決不能讓“人民至上”成為一句口號。2月23日,在全市“觀念能力作風建設年”活動推進會議后,市人社局第一時間召開黨組(擴大)會議,傳達貫徹全市“觀念能力作風建設年”活動推進會議精神。會議要求,要深入剖析找癥結,從嚴從實抓整改,持續把觀念能力作風建設工作落到實處。

會議強調,一是迅速傳達學習。要提高政治站位,強化思想認識,深刻領會精神實質,全面把握落實要求,迅速把會議精神傳達到每一名黨員干部,切實把思想和行動統一到市委決策部署上來。二是思想認識再深入。作為服務民生的部門,全體干部職工一定要反思自身,提高政治站位,深刻認識到為民服務不是口號,要真正轉變觀念,提高人民至上的服務理念。三是認真查擺再剖析。強化問題導向,以科室(單位)為單位采取內部自查、業務延伸查、科室互查、聘請第三方機構查等方式,找出重點領域、重點環節的問題,找出解決問題的措施,打破為民辦事環節的堵點、難點。四是整章建制再完善。人社是連接為民服務的窗口部門,要進一步優化百姓辦事流程,全面推行告知承諾制,持續開展“好差評”,積極推進“一窗通辦”綜合服務項目落地見效,健全常態化開展練兵比武活動機制,組織好在線學習答題活動,推動窗口單位服務效能與業務工作深度融合。五是強化問責再推進。決不能讓“人民至上”成為一句口號,要將“觀念能力作風建設年”活動要求落到實處,層層壓實責任。要真誠接受各界監督,對不作為、亂作為等懶政、怠政現象和漠視群眾利益問題一經發現嚴肅處理、絕不姑息。

會議強調,全體干部職工要切實把“創新觀念、提升能力、提升效率、優化作風、優化環境”作為檢驗人社工作的試金石,通過一點一滴的小事解決百姓心中的大事,不斷提升百姓的幸福感、安全感、獲得感,為推動我市河南省副中心城市建設貢獻人社力量。

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