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南陽市教育局:開展“萬人助萬企”“百千萬”專項行動

為扎實推進全市教育系統“萬人助萬企”活動,聚焦企業發展中的重點、難點、堵點、痛點問題,把安商、重商、親商、惠商政策落到實處,切實為企業辦實事、解難題,9月23日,市教育局印

為扎實推進全市教育系統“萬人助萬企”活動,聚焦企業發展中的重點、難點、堵點、痛點問題,把安商、重商、親商、惠商政策落到實處,切實為

企業辦實事、解難題,9月23日,市教育局印發《南陽市教育系統“萬人助萬企”活動“百千萬”專項行動實施方案(試行)》,確保企業安心放心、舒心順心地在南陽投資興業,全力營造優良的營商環境,為服務全市社會經濟高質量發展貢獻教育力量。

全市教育系統“萬人助萬企”活動“百千萬”專項行動,采取百名專家企業合作、千所學校企業結對、萬名師生企業互助等形式,與企業開展全方位、多層次的交流合作,在智力支持、人才培養、子女教育、黨建引領等方面為企業紓困解難,持續優化教育營商環境。

“百”,即百名專家企業合作。各大中專院校積極與企業對接交流,建立長期穩定的合作關系,充分發揮學校人才和智力優勢,助力企業高質量發展。各大中專院校對重點骨干企業、高新技術企業開展調研,根據企業對人才和技術的需求,制定百名專家深入企業活動實施方案,組織科技專家開展定期、不定期上門服務,與企業簽訂合作幫扶協議,幫助企業解決項目技術難題;開展專家講座、人才培訓及管理咨詢等專題活動,提升企業人才建設和服務管理水平。幫扶專家服務企業時間原則上每月不少于一次,專家講座、人才培訓及管理咨詢等專題活動原則上每半年不少于一次。

“千”,即千所學校企業結對。各中小學(幼兒園)積極與當地企業對接,開展文化結對、教育結對、黨建結對,建立幫扶結對關系和助企長效機制。各中小學(幼兒園)定期組織人員深入企業,宣講教育系統惠企政策,對企業舉辦者和管理者子女有就學需求的,依照政策優先解決。企業非本地職工子女有就學需求且符合政策的,享受進城務工人員隨遷子女同等待遇,應入盡入。做好課后延時服務和午餐午托服務工作,所有學校開展的課后服務和午餐午托服務,優先企業從業人員子女的需要。有特殊需要的企業從業人員子女,由學校提供延時托管服務,解決好企業從業人員子女“放學早、接送難”等問題。充分發揮黨組織政治核心作用和在企業發展中的政治引領作用,開展“黨建領航、助企提升”活動,為企業提供更加精準的服務。學校與企業進行黨組織結對共建活動,共同提升黨建工作水平,以支部共建,思想共育,隊伍共管為目標。深入開展黨史學習教育,廣泛進行讀書交流,思想互助,難題共解等專題活動,使校企黨建工作高質量高標準開展。

“萬”,即萬名師生企業互助。市教育局組織廣大教師利用寒暑假開展“訪家境、知生情、解實困,促成長”活動,對包聯企業員工學習有困難、心理有問題的子女開展結對幫扶,幫助企業員工子女解決學業、心理等問題;設立家長學校,開展家教講座及培訓,促進企業職工家庭教育觀念的更新,幫助家長掌握家庭教育的現代科學知識和方法,為企業職工子女的成長營造優良的家庭教育環境。結對幫扶原則上每周不少于一次,家長學校原則上每學期上課不少于一次。

組織開展研學旅行活動和勞動教育,讓廣大師生走進廠礦企業,深入車間一線,了解現代工廠的運作模式,聆聽中國民族企業的發展之聲,在培養學生勞動意識、社會實踐能力和促進學生健康成長、提升課外育人質量的同時,幫助企業搞好宣傳,擴大企業影響力。邀請優秀企業家和企業業務骨干對在校學生開展技能培訓和就業創業推進行動,做好在校學生能力提升和畢業生就業工作,讓企業在當地“招好工”、讓學生在家門口“就好業”,組織各職業學校學生進駐企業開展實習頂崗活動,緩解企業用工難問題。

市教育局要求各縣區成立教育系統“萬人助萬企”活動領導小組,對助企活動進行統籌規劃和管理指導,結合實際制定活動方案,明確目標任務。各縣區要把助企活動納入專項督導范圍,重點對轄區學校工作開展、規范管理、工作成效等情況進行督導考核,確?;顒尤〉脤崒嵲谠诘男Ч?/p>

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